Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter

I. Sachzuwendungen (§8 Abs.2 S.11)
Im Rahmen des §8 Abs. 2 S.11 EStG bieten wir folgende Sachzuwendungen fallweise leistungsorientiert an:

•    Tankgutscheine
•    Unterstützung in finanziellen Fragen
•    Verpflegung zum Selbstkostenpreis
•    Zuschuss zur Vermögenswirksamen Leistung
•    Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
•    Zuschuss zum Jobticket bis maximal 25,00€ im Monat

II. Betriebsveranstaltungen (R 19.5 LStR)

Um ein gutes Arbeitsklima und ein Kollektiv mit Teamgeist zu fördern, bieten wir zwei Mal jährlich Betriebsveranstaltungen an, wie zum Beispiel:

•    Personalausflug
•    Weihnachts- und Jubiläumsfeier
an.

III. Betriebliche Gesundheitsförderung §3 Nr. 34 EStG

Ihr Wohlbefinden und Gesundheit ist uns ein wichtiges Anliegen. Im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements können Sie an verschiedenen Maßnahmen teilnehmen. (z.B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung in einem Reha-Zentrum)
Stand (14.07.2017)

Institute:
RehActiv in Bretten
Acura Wagner Gesundheitszentrum in Pforzheim
Karic Reha Fit in Bauschlott

IV. Betriebliche Personalentwicklung und Betreuung
Die Personalentwicklung liefert einen wertvollen Beitrag zur Steigerung der Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens.
Daher bieten wir unseren Arbeitnehmern jährlich intern und externe
•    Seminare
•    Schulungen
•    Fortbildungen an
mit entsprechenden Aufstiegs- und Entwicklungschancen in unserem Sozialwerk.
Zu unserem Qualitätsstandard gehört, unsere Mitarbeiter im Rahmen unseres Personalmanagements stets optimal zu betreuen. Wir bieten an:
•    Eine pünktliche Gehaltsauszahlung
•    Zeitnahe Ausstellung von Personalpapieren und Bescheinigungen
•    Beratung im Umgang mit Behörden
•    Support über ein qualifiziertes Pool an Mitarbeitern

V. Leistungsgerechte Entlohnung

Gute Arbeitsleistung wird bei uns im Sozialwerk Bethesda e.V. belohnt und gute Mitarbeiter stets gefördert.

Wir bieten an:
•    Entlohnung nach unserem Manteltarif/Haustarif
•    Leistungsabhängige Aufstiegsmöglichkeit innerhalb unseres Entgeltsystems
•    Zuschläge für Sonn-, Nacht- und Feiertagsarbeit
•    Zulagen nach dem Einsatzbereich – z.B. Bereitschaftsdienst
•    Funktionszulage
•    Springerzuschlag
•    Leistungsentgelt
•    Jubiläumszahlung
•    Jahressonderzahlung